Objetivo: |
Curso de capacitação de jovens para trabalharem na área de pintura automotiva nas oficinas das redes de concessionárias de veículos. Além do treinamento prático, os jovens recebem ensinamentos de reforço escolar em matemática e português, legislação, relações humanas, formas de organização de trabalho, higiene e segurança no trabalho, disciplina, qualidade, educação ambiental, cidadania, ética e iniciação à tecnologia. Após quatro meses de aulas teóricas na Recofia, os jovens vão para o chamado pré-estágio, onde intercalam uma semana de atividades práticas nas concessionárias Fiat e uma semana de aulas na Recofia. Esse é o chamado modelo dual de ensino. Após a vivência prática, os jovens retornam para a Recofia e trocam experiências, falam sobre diferenças entre o que está sendo ensinado na teoria e o que vêem na prática. Isso é positivo para os jovens, para as concessionárias e para a Recofia, pois permite a qualificação do processo de aprendizado. O modelo dual ajuda a Recofia inclusive a refinar o seu método de ensino e incluir nas aulas novos temas, tecnologias e inovações do próprio mercado. O período de estágio dura seis meses e já serve como contrato de experiência. Os jovens recebem uma ajuda de custo, além de vale-transporte e alimentação. Uma das características marcantes do projeto é a alta taxa de inserção no mercado de trabalho. |